Lettre de motivation

On entend toutes sortes d’opinions à propos des fautes d’orthographe dans les lettres de motivation. La plupart des sites spécialisés vous diront que les fautes sont rédhibitoires pour un recruteur. Mais vous avez sans doute des amis qui ont très bien réussi à se faire embaucher alors que le français n’est pas leur tasse de thé. De plus, peut-être que votre domaine d’activité ne nécessite pas d’écrire au quotidien. Qu’en penser ? Examinons cela de plus près.

Les startups ont leurs propres codes : tournées vers l’innovation dans tous les domaines, les équipes doivent s’adapter en permanence au marché et à l’évolution rapide de leur entreprise. C’est la raison pour laquelle le système d’embauche est spécifique, même si le CV et la lettre de motivation restent souvent de mise. Alors, comment réussir à décrocher un entretien ? Nous vous expliquons dans cet article les bonnes pratiques pour écrire votre lettre de motivation ciblée pour les startups.

Votre CV a séduit un recruteur ? Celui-ci aura envie d’en savoir plus sur votre personnalité et vos motivations pour juger de votre adéquation avec le poste. Un texte de présentation et de mise en lumière des compétences acquises lors de vos précédentes expériences est idéal pour amener l’employeur à vous contacter. Mais le plus efficace est de donner des exemples précis de ce que vous avez pu réaliser auparavant : cela marquera davantage le recruteur, il se souviendra plus de vous et vous apparaîtrez comme quelqu’un de professionnel et qualifié. Mais comment présenter ces réalisations ? Faut-il les sélectionner ? Existe-t-il des procédés moins conventionnels que la simple liste d’expériences afin de vous démarquer de vos concurrents ? Poursuivez votre lecture pour savoir comment inclure des exemples concrets de réalisations dans votre lettre de motivation.

La révolution numérique a bousculé de nombreuses sphères, dont celle du recrutement. Les entreprises utilisent des logiciels pour trier les candidatures, les envois se font par mail et la présence sur les réseaux sociaux est forte. En outre, si traditionnellement les candidats envoyaient leurs CV avec des lettres de motivation (manuscrites !), les habitudes ont changé. Aujourd’hui, certains employeurs ne lisent plus les lettres de motivation et les offres ne mentionnent pas toujours ce qui est attendu du demandeur d’emploi. Alors, que vaut-il mieux faire ? Doit-on encore envoyer des lettres de motivation avec ses CV ? Tous les éléments de réponse dans cet article.

Avec l’arrivée de ChatGPT, il est normal de vouloir demander à cette intelligence artificielle d’écrire votre lettre de motivation à votre place. Après tout, cet outil est capable de générer de nombreux textes différents, alors pourquoi ne pas en profiter pour lui demander de rédiger votre candidature ? Mais plusieurs questions se posent : la lettre peut-elle vraiment être pertinente et refléter vos motivations ? Est-ce que les recruteurs peuvent s’en apercevoir et est-ce que cela peut jouer en votre défaveur ? CVenligne tente de répondre à vos questions !

Les formules de politesse peuvent parfois paraître un peu pompeuses, mais elles sont pourtant essentielles pour commencer et terminer un courrier avec courtoisie. Pour maîtriser l’art d’être poli sans trop en faire, CVenligne fait le point sur les bonnes façons d’utiliser les formules de politesse dans vos courriers de motivation. Et pour multiplier vos chances d’attirer l’attention des recruteurs, profitez d’un large choix de modèles de lettres à personnaliser sur CVenligne.