CV Burger King

Burger King en France en quelques chiffres clés

Burger King est originaire des États-Unis, comme la majorité des fast-foods en France. Depuis 2012, l’expansion est notable avec l’ouverture de plus de 300 magasins sur le territoire en 10 ans. Aujourd’hui, la marque propose 99 % de ses emplois en CDI. Burger King a signé près de 5 000 contrats de travail en 2022. Notez également que plus de 50 % des salariés sont des femmes et que 4,25 % des employés sont en situation de handicap. La quatrième enseigne de fast-food mondiale valorise un environnement de travail bienveillant, où chaque équipier peut se développer et évoluer. Sous la direction du groupe Bertrand, le siège se situe à Clichy. C’est là que se trouvent également de nombreuses fonctions supports de Burger King France.

Burger King : comment fonctionne l’entreprise en France ?

Pour délivrer un Whooper, un menu ou d’autres hamburgers à ses clients, les équipiers fonctionnent sur le même modèle que le concurrent principal, Mc Donald’s. Au sein d’une équipe, chaque salarié doit effectuer une ou plusieurs tâches précises dans un laps de temps assez rapide. Le service des boissons, la prise de commandes et l’accueil des clients font partie des tâches quotidiennes. De plus, les agents d’entretien complètent l’équipe pour la propreté de chaque restaurant Burger King.

Un manager garantit la cohésion et l’organisation pour proposer le meilleur service aux consommateurs qui désirent consommer leurs sandwichs et boissons sur place ou à emporter. Enfin, chaque restaurant Burger King est chapeauté par un ou une directrice. Avec votre CV spécialement rédigé pour Burger King, il vous suffit de choisir le poste adapté à vos compétences. N’hésitez pas à utiliser un des modèles sur-mesure à votre disposition sur CVenligne.

Pour un CV optimal pour postuler chez Burger King, suivez nos conseils

Si vous appréciez le secteur de la restauration rapide et des fast-foods, vous aurez remarqué que Burger King communique de manière très originale. Pour réussir à intégrer les équipes de cette grande chaîne de restauration rapide, nous vous conseillons de créer un CV qui traduise bien votre motivation et votre état d’esprit positif. La franchise française de Burger King embauche des profils dynamiques, sachant s’intégrer dans des équipes où règnent une bonne humeur et un travail sérieux.

Chaque nouveau restaurant ouvre ainsi régulièrement des postes d’équipiers, de managers, d’agent d’entretien, de manager ou de directeur. Pour accéder à ces emplois, mettez en valeur votre expérience dans la restauration rapide, si vous en avez une. Sinon, pensez à bien présenter vos qualités personnelles.

Comment se différencier avec votre CV pour postuler chez Burger King ?

Pour attirer l’attention de l’enseigne de restauration rapide proche de chez vous, n’hésitez pas à montrer votre capacité à travailler en équipe. Ce point est indispensable pour intégrer un fast-food. De plus, n’ayez pas peur de partir sur une mise en page originale et moderne. Enfin, n’oubliez pas de bien placer des mots-clés liés au monde de la restauration rapide dans votre document.